İşveren iflas ettiğinde işçilerin haklarının korunması için hangi hukuki mekanizmalar geliştirilmelidir?

İşveren iflası durumunda işçilerin haklarının korunması için öncelikle acil olarak bir fon oluşturulması gerekmektedir. Bu fon, işçilerin alacaklarının karşılanmasında kullanılacak bir güvence mekanizması olmalıdır. Ayrıca, işverenin iflası halinde işçilerin alacaklarının öncelikli alacaklar arasında yer alması sağlanmalıdır. Yasal düzenlemelerin gözden geçirilerek, işçilerin haklarının daha etkin bir şekilde korunmasını sağlamak adına, işçi-işveren ilişkilerinin güçlendirilmesi ve işçilerin bilinçlendirilmesi önemlidir. Son olarak, uluslararası standartlarla uyumlu bir hukuk düzenlemesi oluşturulması, işçilerin haklarının korunmasına katkıda bulunacaktır.